著作主编任职要求

2020-09-18

  

  著作主编任职要求有哪些?主编是评职等级最高的位置,而且加分也是最高的,正在选择著作主编评职的您,一定要注意著作主编要符合什么条件,避免条件不符影响单位职称评定。如果单位要求主编位置,不管著作评什么等级,只要满足单位职称文件要求即可。

著作主编任职要求

  1、符合专业相关著作。发表的著作须是在自己所涉及行业领域,保证著作内容的质量。

  2、符合评职等级,对著作的作者位置要求也就越高。如:评正高职称要求是独著或是专著的主编(第一作者)。这时,著作的第一作者和独著对评职是有用的,其它作者是无法用来评高级职称的。

  3、符合字数,著作主编是有字数限制的,如果是独著,主编撰写著作字数达15-35万字左右;如果合著主编(第一作者)承担字数内容达10万字作者,因为合著有多名作者完成,著作出版字数是多名作者评价承担的,作者位置越靠前,贡献越大,撰写著作字数内容越多。

  4、不同行业著作评职条件

  (1)建设工程对著作条件

  工程师:参与撰写出版了专著、译著。

  高级工程师:正式出版的专业著作1部(合著的论著,本人独立撰写内容须超过3万字)

  正高级工程师:正式出版的专业著作1部(合著的论著,本人独立撰写内容须超过5万字)

  (2)利电力专业对著作条件

  正高级职称:主持撰写并公开出版专著1本以上(8万字以上);

  (3)林业专业对著作条件

  工程师:正式出版5万字以上的本专业的专著、译著;

  高级工程师:主编出版专著或译著(省级及以上出版社出版);

  正高级工程师:以前二名完成人在国家级专业出版社出版与本专业相关的专著1部(20万字以上)。

  著作主编相当于第一作者,加分是同一本著作中所有作者中最高的,大概在几分到十几分左右。建议正在评高级职称的您选择著作主编的位置,对于著作主编评职称起着重要的作用。

  著作主编任职要求有哪些?综上就是关于这个问题的回答,如您对著作主编有更多疑问,欢迎在线咨询,我们为你提供著作主编署名服务。

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