职称论文的重复率要求是多少

2021-05-11

　　职称论文的重复率要求根据职称等级不同而不同，评的等级越低，对重复率要求越低，评的等级越高，对重复率要求越高。且不同专业职称之间对论文重复率要求也是不同的。一般来说，初级职称要求重复率在30%之内，中级职称论文重复率需要在20%内，高级职称在15%内，核心期刊一般需要在10%内的重复率。

　　核心期刊相比较其他刊物,对重复率的要求更为严格一些,大部分核心期刊的知网查重率要求不高于10%,也有一些是不高于5%,而一般的普刊大部分要求不高于25%或是30%.

　　由此可见,核心刊物对论文的原创水平和学术含量是有比较高的要求的,有些参评者会在投稿前自己查询知网查重率,这当然是可以的,一般只要是作者自己认真写作的论文,重复率不会超过5%,重复率超过10%只能说明引用别人的东西太多,自己的思考总结的东西太少.对于国内SCI期刊重复率检测来说,一般整体超过15%就算重复,要求严格的5%以上就会被拒.

　　如果你要发表的期刊是知网期刊，那么就不用自己查重，所有的知网期刊都会在检测，用的是知网。重复率要求30%，最好问杂志社要下最终的检测结果，保存好

　　如果你发的是不上知网的期刊，那么你就要注意了，很多不上知网的期刊都不检测，他们要求是作者自己负责。如果到时候万方维普要检测了，就容易有下架的风险。

　　建议找专业的论文机构或者导师咨询一下，靠谱的会告诉你情况，如果期刊不检测，那么就需要自己检测下，职称晋升还是会参考论文重复率的，重复率低的论文认可度更高一些。