中级职称评审对著作有哪些要求

2022-11-18

  

  如今随着职称评审要求越来越高,在评定中级、高级职称时都有著作出版的要求,而一部符合要求的学术著作往往要花费很多的时间,并且要满足更多的要求,那么中级职称评审对著作有哪些要求?下面展开详细的介绍:

中级职称评审对专著要求是什么

  在评定中级职称时,评审单位会对参评人有多个方面的考核,出版著作只是其中的一个加分项,一般来说,著作的职称加分多在10-20分,当著作是独著时候,独立作者加分是20分,当著作是合著时,第一、第二、第三作者总加分是20分,如果排名靠后的话,获得的加分相对减少。在多数中级职称评审中,往往要求独著或者是第一作者,这样才能获得更多的加分。

  此外,在评定中级职称时,对著作还有如下几点要求:

  1、出版要求:公开出版发行,著作出版要具有相应的书号、CIP版权页查询信息,并且在新闻总署能查到相关信息。

  2、专业方向要求:因为申报者出版的专著必须能体现申报的职称的职业水平,所以必须与本专业相关,也就是说专著内容应与所申报的职称的专业相符合。

  3、 作者位置要求:如果是合著,就一定会涉及作者排名的问题,新闻总署的CIP数据上最多可以写前三作者的名字,有的单位要求CIP上必须看到申报者名字,那么作者排名必须是前三名,并且与出版社协商好一定要在CIP上显示署名。而更多的职称文件要求的是第一作者位置,或者是独立作者位置,评审人员应该尽量署名靠前的位置。

  4、字数要求:除了职称文件中注明的第几作者外,个人撰写字数也是有一定要求的,需要我们在提交著作时,必须有一份字数证明,证明个人撰写了多少字。在有的职称文件中也会注明要求评审人员贡献5万字或者10万字。

  以上就是中级职称评审著作的要求,作者评定中级职称想要出版著作获得加分,还是应该了解自己单位的要求,评职称著作要什么材料,避免出版的著作与职称要求不匹配,提交的材料不齐全,从而让自己失去专著的加分。

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